Kadry i Płace w oświacie. Wydanie marzec 2014 r. - ebook
Kadry i Płace w oświacie. Wydanie marzec 2014 r. - ebook
„Kadry i Płace w oświacie” to jedyne czasopismo dla osób prowadzących sprawy kadrowe w placówkach oświatowych, w którym znajdziesz zgodne z prawem rozwiązania rzeczywistych problemów kadrowych. Dzięki miesięcznikowi zyskasz gotowe argumenty do wykorzystania w trakcie kontroli organu prowadzącego, kuratora, inspektora. Teraz Twoje decyzje kadrowe i finansowe będą nie do podważenia nawet w sądzie!
Spis treści
1.Rozwiązanie stosunku pracy z nauczycielem niezdolnym do pracy.
2.Terminarz zadań na marzec 2014 roku.
3.Aktualności. Dodatkowe dni wolne za 3 maja i 1 listopada 2014 r.
4.Nauczyciel nie zawsze odzyska urlop za ferie zimowe 2014 roku.
5.Zatrudnienie zgodnie z organizacją pracy szkoły – wyjaśnienia MEN.
6.Wycieczki, obozy i kolonie w 2014 roku tylko z niekaralnym opiekunem?
7.Pracownicy kolegiów nauczycielskich bez świadczenia kompensacyjnego.
8.Kontrole w oświacie. Upoważnienie dotyczące druków ścisłego zarachowania w teczce kadrowej pracownika.
9.Dokumenty. Zatrudnienie nauczyciela zgodnie z organizacją nauczania.
10.Praktyczne narzędzia. Wysokość trzynastki za 2013 rok – 25 przykładów.
11.Awans zawodowy. Dodatkowy staż można powtórzyć.
12.Zatrudnianie i zwalnianie. Po urlopie wychowawczym na nauczyciela musi czekać miejsce pracy.
13.Rodzaj umowy można zmienić aneksem.
14.Świadczenia socjalne. Staż pracy nie może decydować o prawie do świadczeń z ZFŚS.
15.Urlopy i czas pracy. Doraźnego zastępstwa nie przydziela się w czasie realizacji pensum.
16.Rekompensata wycieczki w dniu wolnym – do końca okresu rozliczeniowego.
17.Można przerwać urlop zdrowotny i pójść na świadczenie kompensacyjne.
18.Po przerwaniu urlopu zdrowotnego – badania lekarskie.
19.Urlop dla rodziców adopcyjnych rozpoczyna się w dniu przyjęcia dziecka.
20.Wynagrodzenia i dodatki. Do trzynastki należy zsumować wynagrodzenie z całego roku.
21.Przejście na rentę rodzinną nie zwalnia z konieczności wypracowania trzynastki.
22.Pracownicy niepedagogiczni. Utrata pracy za długotrwałe i częste zwolnienia lekarskie.
| Kategoria: | Finansowe |
| Zabezpieczenie: |
Watermark
|
| Rozmiar pliku: | 1,3 MB |
