Ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Komentarz - ebook

Oceń:
Format ebooka:
EPUB
Format EPUB
czytaj
na czytniku
czytaj
na tablecie
czytaj
na smartfonie
Jeden z najpopularniejszych formatów e-booków na świecie. Niezwykle wygodny i przyjazny czytelnikom - w przeciwieństwie do formatu PDF umożliwia skalowanie czcionki, dzięki czemu możliwe jest dopasowanie jej wielkości do kroju i rozmiarów ekranu. Więcej informacji znajdziesz w dziale Pomoc.
Multiformat
E-booki w Virtualo.pl dostępne są w opcji multiformatu. Oznacza to, że po dokonaniu zakupu, e-book pojawi się na Twoim koncie we wszystkich formatach dostępnych aktualnie dla danego tytułu. Informacja o dostępności poszczególnych formatów znajduje się na karcie produktu.
, PDF
Format PDF
czytaj
na laptopie
czytaj
na tablecie
Format e-booków, który możesz odczytywać na tablecie oraz laptopie. Pliki PDF są odczytywane również przez czytniki i smartfony, jednakze względu na komfort czytania i brak możliwości skalowania czcionki, czytanie plików PDF na tych urządzeniach może być męczące dla oczu. Więcej informacji znajdziesz w dziale Pomoc.
Multiformat
E-booki w Virtualo.pl dostępne są w opcji multiformatu. Oznacza to, że po dokonaniu zakupu, e-book pojawi się na Twoim koncie we wszystkich formatach dostępnych aktualnie dla danego tytułu. Informacja o dostępności poszczególnych formatów znajduje się na karcie produktu.
(2w1)
Multiformat
E-booki sprzedawane w księgarni Virtualo.pl dostępne są w opcji multiformatu - kupujesz treść, nie format. Po dodaniu e-booka do koszyka i dokonaniu płatności, e-book pojawi się na Twoim koncie w Mojej Bibliotece we wszystkich formatach dostępnych aktualnie dla danego tytułu. Informacja o dostępności poszczególnych formatów znajduje się na karcie produktu przy okładce. Uwaga: audiobooki nie są objęte opcją multiformatu.
czytaj
na laptopie
Pliki PDF zabezpieczone watermarkiem możesz odczytać na dowolnym laptopie po zainstalowaniu czytnika dokumentów PDF. Najpowszechniejszym programem, który umożliwi odczytanie pliku PDF na laptopie, jest Adobe Reader. W zależności od potrzeb, możesz zainstalować również inny program - e-booki PDF pod względem sposobu odczytywania nie różnią niczym od powszechnie stosowanych dokumentów PDF, które odczytujemy każdego dnia.
Informacje na temat zabezpieczenia e-booka znajdziesz na karcie produktu w "Szczegółach na temat e-booka". Więcej informacji znajdziesz w dziale Pomoc.
czytaj
na tablecie
Aby odczytywać e-booki na swoim tablecie musisz zainstalować specjalną aplikację. W zależności od formatu e-booka oraz systemu operacyjnego, który jest zainstalowany na Twoim urządzeniu może to być np. Bluefire dla EPUBa lub aplikacja Kindle dla formatu MOBI.
Informacje na temat zabezpieczenia e-booka znajdziesz na karcie produktu w "Szczegółach na temat e-booka". Więcej informacji znajdziesz w dziale Pomoc.
czytaj
na czytniku
Czytanie na e-czytniku z ekranem e-ink jest bardzo wygodne i nie męczy wzroku. Pliki przystosowane do odczytywania na czytnikach to przede wszystkim EPUB (ten format możesz odczytać m.in. na czytnikach PocketBook) i MOBI (ten fromat możesz odczytać m.in. na czytnikach Kindle).
Informacje na temat zabezpieczenia e-booka znajdziesz na karcie produktu w "Szczegółach na temat e-booka". Więcej informacji znajdziesz w dziale Pomoc.
czytaj
na smartfonie
Aby odczytywać e-booki na swoim smartfonie musisz zainstalować specjalną aplikację. W zależności od formatu e-booka oraz systemu operacyjnego, który jest zainstalowany na Twoim urządzeniu może to być np. iBooks dla EPUBa lub aplikacja Kindle dla formatu MOBI.
Informacje na temat zabezpieczenia e-booka znajdziesz na karcie produktu w "Szczegółach na temat e-booka". Więcej informacji znajdziesz w dziale Pomoc.
Wydawnictwo:
ISBN:
978-83-264-9876-3
Język:
Polski
Rok wydania:
2015
Rozmiar pliku:
1,4 MB
Zabezpieczenie:
Watermark
Watermark
Watermarkowanie polega na znakowaniu plików wewnątrz treści, dzięki czemu możliwe jest rozpoznanie unikatowej licencji transakcyjnej Użytkownika. E-książki zabezpieczone watermarkiem można odczytywać na wszystkich urządzeniach odtwarzających wybrany format (czytniki, tablety, smartfony). Nie ma również ograniczeń liczby licencji oraz istnieje możliwość swobodnego przenoszenia plików między urządzeniami. Pliki z watermarkiem są kompatybilne z popularnymi programami do odczytywania ebooków, jak np. Calibre oraz aplikacjami na urządzenia mobilne na takie platformy jak iOS oraz Android.
Cena Virtualo
159,00 zł
Cena w punktach Virtualo:
15900 pkt.

Pełny opis

Książka zawiera charakterystykę uprawnień i obowiązków podmiotów działających w sferze obsługi osób z niepełnosprawnością, a także szczególnych uprawnień tych osób. Publikacja uwzględnia dorobek doktryny oraz reprezentatywne orzecznictwo.
W opracowaniu omówiono wszystkie ostatnie zmiany do komentowanej ustawy, w tym dotyczące:
- możliwości pozyskiwania określonych danych z systemu przez organy decydujące o przyznaniu świadczeń rodzinnych z funduszu alimentacyjnego oraz z pomocy społecznej;
- regulacji mających wspierać proces pozyskiwania przez zespoły do spraw orzekania o niepełnosprawności informacji o sytuacji społeczno-zawodowej osób, które ubiegają się o wydanie orzeczenia o niepełnosprawności bądź stopniu niepełnosprawności;
- składu i organizacji Krajowej Rady Konsultacyjnej w rozumieniu ustawy o Radzie Dialogu Społecznego i innych instytucjach dialogu społecznego.
Nowelizacje te mają na celu uproszczenie i przyspieszenie procedury rozstrzygania o prawie do określonych świadczeń, orzekania o niepełnosprawności albo o stopniu niepełnosprawności.
Komentarz skierowany jest przede wszystkim do przedstawicieli instytucji publicznych (państwowych i samorządowych, centralnych i lokalnych) działających w sferze obsługi osób niepełnosprawnych, przedsiębiorców zatrudniających osoby niepełnosprawne, kadrowców w takich zakładach pracy, prawników praktyków zajmujących się obsługą prawną podmiotów gospodarczych, jednostek działających na rzecz osób niepełnosprawnych w ramach organizacji pozarządowych oraz przedstawicieli wymiaru sprawiedliwości orzekających w sprawach osób niepełnosprawnych. Może być również przydatny w procesie doskonalenia i szerzenia wiedzy prawniczej, a więc zarówno w sferze działalności naukowej, jak i dydaktycznej.

Spis treści

Wykaz skrótów 13
Wprowadzenie 23
Ustawa z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tekst jedn.: Dz. U. z 2011 r. Nr 127, poz. 721 z późn. zm.) 27
ROZDZIAŁ 1 PRZEPISY OGÓLNE 29
Art. 1. [Zakres podmiotowy ustawy] 29 Art. 2. [Słowniczek] 40 Art. 2a. [Zasady ustalania stanu zatrudnienia osób niepełnosprawnych] 66
ROZDZIAŁ 2 ORZEKANIE O NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI 74
Art. 3. [Katalog stopni niepełnosprawności] 74 Art. 4. [Zaliczanie do stopni niepełnosprawności] 76 Art. 4a. [Zaliczanie do osób niepełnosprawnych] 98 Art. 5. [Traktowanie orzeczeń lekarza orzecznika ZUS na równi z orzeczeniami o stopniach niepełnosprawności] 104 Art. 5a. [Ustalanie stopnia niepełnosprawności i wskazań dla celów korzystania z ulg i uprawnień na podstawie odrębnych przepisów] 119 Art. 6. [Zespoły orzekające o niepełnosprawności] 125 Art. 6a. [Tworzenie i likwidacja zespołów orzekających o niepełnosprawności] 129 Art. 6b. [Orzekanie o niepełnosprawności albo o stopniu niepełnosprawności] 133 Art. 6b1. [Orzekanie o niepełnosprawności albo o stopniu niepełnosprawności - specjalistyczne badania] 144 Art. 6b2. [Orzekanie o niepełnosprawności albo o stopniu niepełnosprawności - korzystanie z danych gromadzonych przez inne podmioty] 149 Art. 6c. [Nadzór nad orzekaniem o niepełnosprawności i o stopniu niepełnosprawności] 151 Art. 6d. [Elektroniczny Krajowy System Monitoringu Orzekania o Niepełnosprawności] 160
ROZDZIAŁ 3 REHABILITACJA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH 169
Art. 7. [Pojęcie oraz rodzaje rehabilitacji] 176 Art. 8. [Pojęcie oraz cel rehabilitacji zawodowej] 185 Art. 9. [Pojęcie oraz cel rehabilitacji społecznej] 201 Art. 10. [Podstawowe formy wspierania rehabilitacji zawodowej] 216 Art. 10a. [Warsztaty terapii zajęciowej] 219 Art. 10b. [Finansowanie działalności warsztatów] 235 Art. 10c. [Turnusy rehabilitacyjne] 255 Art. 10d. [Rejestr organizatorów oraz ośrodków prowadzących turnusy rehabilitacyjne] 264 Art. 10e. [Dofinansowanie turnusów rehabilitacyjnych] 275 Art. 10f. [Kierowanie do uczestnictwa w warsztatach i turnusach rehabilitacyjnych] 282
ROZDZIAŁ 4 UPRAWNIENIA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH 294
Art. 11. [Uprawnienia osób niepełnosprawnych bezrobotnych albo poszukujących pracy niepozostających w zatrudnieniu] 294 Art. 12. (uchylony) 346 Art. 12a. [Środki na podjęcie działalności gospodarczej albo na wniesienie wkładu do spółdzielni socjalnej] 347 Art. 13. [Dofinansowanie oprocentowania kredytu bankowego] 356 Art. 14. [Obowiązek wydzielenia lub zorganizowania odpowiedniego stanowiska pracy w razie wypadku przy pracy lub choroby zawodowej] 358 Art. 15. [Czas pracy] 370 Art. 16. [Wyłączenie stosowania szczególnych regulacji dotyczących czasu pracy] 379 Art. 17. [Dodatkowa przerwa w pracy] 382 Art. 18. [Skrócone normy czasu pracy a wysokość wynagrodzenia] 384 Art. 19. [Dodatkowy urlop wypoczynkowy] 387 Art. 20. [Zwolnienia od pracy] 394 Art. 20a. [Pies asystujący] 401 Art. 20b. [Certyfikat psa asystującego] 410 Art. 20c. [Początek stosowania szczególnych uprawnień] 414 Art. 20d. [Zwolnienie z opłat dla posiadaczy kart parkingowych] 416
ROZDZIAŁ 5 SZCZEGÓLNE OBOWIĄZKI I UPRAWNIENIA PRACODAWCÓW W ZWIĄZKU Z ZATRUDNIANIEM OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH 420
Art. 21. [Wpłata na PFRON z tytułu nieosiągania wskaźnika zatrudnienia osób niepełnosprawnych] 420 Art. 22. [Obniżenie wpłaty na PFRON] 459 Art. 22a. [Kontrola obniżenia wpłaty do PFRON] 475 Art. 23. [Wpłata na PFRON z tytułu niewydzielenia bądź niezorganizowania stanowiska pracy dla osoby niepełnosprawnej] 475 Art. 23a. [Zapewnienie niezbędnych racjonalnych usprawnień osobie niepełnosprawnej] 481 Art. 24. (uchylony) 490 Art. 25. (uchylony) 491 Art. 25a. [Refundacja składek na ubezpieczenia społeczne] 491 Art. 25b. (uchylony) 497 Art. 25c. [Warunki złożenia wniosku o refundację] . 498 Art. 25d. [Kontrola spełnienia warunków przez podmioty otrzymujące refundację] 504 Art. 26. [Zwrot kosztów adaptacji pomieszczeń i urządzeń do potrzeb osób niepełnosprawnych] 506 Art. 26a. [Miesięczne dofinansowanie do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego] 519 Art. 26b. [Realizacja prawa do miesięcznego dofinansowania do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego] 531 Art. 26c. [Tryb składania i weryfikacji wniosków o miesięczne dofinansowanie] 533 Art. 26c1. (uchylony) 538 Art. 26d. [Zwrot kosztów zatrudnienia i szkolenia pracownika pomagającego pracownikowi niepełnosprawnemu] 538 Art. 26e. [Zwrot kosztów wyposażenia stanowiska pracy] 544 Art. 26f. (uchylony) 550 Art. 27. (uchylony) 550
ROZDZIAŁ 6 ZAKŁADY PRACY CHRONIONEJ I ZAKŁADY AKTYWNOŚCI ZAWODOWEJ 551
Art. 28. [Warunki nabycia statusu zakładu pracy chronionej] 551 Art. 29. [Warunki nabycia statusu zakładu aktywności zawodowej] 591 Art. 30. [Decyzja w przedmiocie nadania oraz utraty statusu zakładu pracy chronionej albo zakładu aktywności zawodowej] 617 Art. 31. [Zwolnienie z podatków i opłat dla prowadzących zakłady pracy chronionej bądź aktywności zawodowej] 639 Art. 32. [Dofinansowanie oraz zwrot kosztów dla pracodawców prowadzących zakłady pracy chronionej] 662 Art. 32a. [Podstawa udzielenia pomocy] 674 Art. 33. [Zakładowy fundusz rehabilitacji osób niepełnosprawnych] 675 Art. 33a. [Rozszerzenie zakresu zastosowania art. 33] 715
ROZDZIAŁ 7 ZADANIA I ORGANIZACJA SŁUŻB DZIAŁAJĄCYCH NA RZECZ OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH 717
Art. 34. [Podmioty wykonujące zadania określone w ustawie i nadzór nad ich działalnością] 717 Art. 35. [Zadania samorządu województwa] 724 Art. 35a. [Zadania powiatu] 729 Art. 35b. (uchylony) 737 Art. 35c. [Sprawozdania o zrealizowanych zadaniach] 738 Art. 36. [Zlecanie zadań] 739
ROZDZIAŁ 8 SZKOLENIE OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH 742
Art. 37. [Formy szkoleń] 742 Art. 38. [Osoby uprawnione do szkoleń] 754 Art. 38a. (uchylony) 762 Art. 39. [Podmioty prowadzące szkolenia] 763 Art. 40. [Zasady odbywania szkolenia] 774 Art. 41. [Zasady organizowania szkoleń przez pracodawcę] 780 Art. 41a. [Obowiązek przekazywania informacji przez podmioty prowadzące szkolenia] 785
ROZDZIAŁ 9 KRAJOWA RADA KONSULTACYJNA DO SPRAW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH 786
Art. 42. [Zakres działania Krajowej Rady Konsultacyjnej do Spraw Osób Niepełnosprawnych] 786 Art. 43. [Skład i organizacja Krajowej Rady Konsultacyjnej] 789 Art. 44. [Sposób i tryb działania oraz finansowanie działalności Rady] 796 Art. 44a. [Wojewódzkie społeczne rady do spraw osób niepełnosprawnych] 806 Art. 44b. [Powiatowe społeczne rady do spraw osób niepełnosprawnych] 808 Art. 44c. [Skład i organizacja rad wojewódzkich i powiatowych] 808
ROZDZIAŁ 10 PAŃSTWOWY FUNDUSZ REHABILITACJI OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH 822
Art. 45. [Charakter prawny Funduszu] 823 Art. 46. [Przychody Funduszu] 824 Art. 46a. [Dotacje celowe z budżetu państwa jako przychody Funduszu] 826 Art. 47. [Przeznaczenie środków Funduszu] 827 Art. 48. [Zasady przekazywania środków PFRON] 830 Art. 48a. [Wyłączenia wydatkowania środków PFRON] 832 Art. 49. [Zasady dokonywania wpłat na rzecz Funduszu przez pracodawców] 833 Art. 49a. [Zabezpieczenie roszczeń Funduszu przez założenie księgi wieczystej i ustanowienie hipoteki przymusowej] 836 Art. 49b. [Zabezpieczenie roszczeń Funduszu ustawowym prawem zastawu] 837 Art. 49c. [Prawo Funduszu do korzystania z danych] 837 Art. 49d. [Informacja o pracodawcach zwolnionych lub zobowiązanych do wpłat na Fundusz] 838 Art. 49e. [Obowiązek zwrotu środków Funduszu] 839 Art. 49f. [Umarzanie, rozkładanie na raty oraz odraczanie terminu płatności należności Funduszu] 840 Art. 50. [Organy Funduszu] 841 Art. 51. [Zarząd Funduszu] 843 Art. 51a. [Nabór na stanowisko Prezesa Funduszu] 845 Art. 52. [Wybrane kompetencje Zarządu Funduszu] 848 Art. 53. [Zasady reprezentacji Funduszu przez Zarząd] 848 Art. 53a. [Nabór na wolne stanowiska pracy w biurze Funduszu (art. 53a-53g)] 849 Art. 53b. [Charakter informacji o kandydatach] 851 Art. 53c. [Termin składania dokumentów o naborze] 851 Art. 53d. [Upowszechnienie listy kandydatów] 851 Art. 53e. [Protokół przeprowadzonego naboru] 852 Art. 53f. [Informacja o wynikach naboru] 852 Art. 53g. [Przesłanki zatrudnienia kolejnej osoby spośród najlepszych kandydatów] 853 Art. 54. [Przeznaczenie środków Funduszu] 853 Art. 55. (uchylony) 853 Art. 56. [Informacja o działalności Funduszu] 854
ROZDZIAŁ 10A ODPOWIEDZIALNOŚĆ ZA WYKROCZENIA PRZECIWKO PRZEPISOM USTAWY 855
Art. 56a. [Niedopełnianie obowiązku składania informacji lub deklaracji] 855 Art. 56b. [Udaremnianie lub utrudnianie kontroli, zgłaszanie nieprawdziwych danych] 857 Art. 56c. [Podstawa prawna orzekania] 859
ROZDZIAŁ 11 ZMIANY W PRZEPISACH OBOWIĄZUJĄCYCH, PRZEPISY PRZEJŚCIOWE I KOŃCOWE 860
Art. 57-61. (pominięte 860 Art. 62. [Inne rodzaje orzeczeń, kwalifikujące do kręgu osób niepełnosprawnych] 860 Art. 63. [Przepis przejściowy - zachowanie nabytych uprawnień] 861 Art. 64. (uchylony) 861 Art. 65. (uchylony) 861 Art. 66. [Odesłanie do innych przepisów prawa] 861 Art. 67. [Właściwość przepisów do wszczętych sprawach] 861 Art. 68-68b. (pominięte) 861 Art. 68c. [Przepis przejściowy - kwoty maksymalnego dofinansowania w latach 2007-2009] 862 Art. 68d. [Przepis przejściowy dotacja celowa z budżetu państwa w 2008 roku] 862 Art. 68e. [Przepis przejściowy - dotacja celowa z budżetu państwa w 2009 roku] 862 Art. 68f. [Przepis przejściowy - dotacja celowa z budżetu państwa w 2010 roku] 863 Art. 68fa. [Przepis przejściowy - dotacja celowa z budżetu państwa w 2011 roku] 863 Art. 68g. [Przepis przejściowy - kwoty miesięcznego dofinansowania w 2010 roku] 863 Art. 68ga. [Przepis przejściowy - kwoty miesięcznego dofinansowania w 2011 roku] 863 Art. 68gb. [Przepis przejściowy - kwoty miesięcznego dofinansowania w 2013 roku] 864 Art. 68gc. [Przepis przejściowy - kwoty miesięcznego dofinansowania w 2014 roku] 864 Art. 69. [Utrata mocy ustawy] 865 Art. 70. [Wejście w życie ustawy] 865
Bibliografia 867
Skorowidz 877
O Autorach 895