Facebook - konwersja

Jednominutowy menedżer buduje wydajne zespoły - audiobook

Wydawnictwo:
Lektor:
Tłumacz:
Format:
MP3
Data wydania:
10 września 2010
Produkt niedostępny.  Może zainteresuje Cię

Jednominutowy menedżer buduje wydajne zespoły - audiobook

Nigdy dotychczas koncepcja pracy zespołowej nie miała tak istotnego znaczenia dla funkcjonowania i sukcesu organizacji. Ken Blanchard, współautor bestsellerów Jednominutowy Menedżer oraz Cała naprzód!, wraz z Donaldem Carewem i Eunice Parisi-Carew opisują cztery etapy rozwoju, jakie przechodzą wszystkie zespoły w drodze do osiągnięcia wysokiej wydajności – rozpoznanie, niezadowolenie, integrację i produkcję. Autorzy wyjaśniają, w jaki sposób powinien działać menedżer, by każda grupa stała się w pełni efektywna szybko i praktycznie bezstresowo.

Ten cenny dodatek do biblioteki Jednominutowego Menedżera® jest lekturą obowiązkową dla każdego, kto pracuje z grupami i chce zbudować wysokowydajny zespół.

 

Niezbędny podręcznik dla każdego i dla wszystkich, którzy są liderami lub członkami grupy. Pełen bezcennych rad.

Harvey Mackey - autor Pływaj z rekinami i nie daj się pożreć oraz Dig Your Well Before You're Thirsty

 

Odkryłem, że te koncepcje pozwoliły moim przełożonym osiągnąć postęp, którego nie zapewniało podejście tradycyjne. Doskonałe narzędzie dla każdego, kto jest zainteresowany szkoleniem menedżerskim lub budowaniem zespołów.

Michael Stacey - menedżer Działu Zasobów Ludzkich, Simplex Time Recorder Corporation

 

Ta książka sprawia, że koncepcje rozwoju grup i przywództwa stają się żywe. Lektura obowiązkowa dla każdego, kto interesuje się budowaniem zespołów.

dr Diane Flaherty - kierownik Działu Szkolenia i Rozwoju Kadr, Uniwersytet Massachusetts

Spis treści

Symbol

Wprowadzenie

Jednominutowy Menedżer odbiera telefon

Problem

Dlaczego grupy są ważne

charakterystyka wysokowydajnego zespołu

Dlaczego wizja jest ważna

Diagnoza

Zrozumieć dynamikę grupy

Etap 1: Rozpoznanie

Etap 2: Niezadowolenie

Etap 4: Produkcja

Etap 3: Integracja

Zmiany w produktywności i morale

Umiejętność adaptacji

cztery style przywództwa

Funkcje zadaniowe i serwisowe

Naucz innych

Zastosowanie koncepcji

Odpowiedzi na pytania

Zarządzanie drogą do decyzyjności

Kiedy zmienić styl przywództwa

Regres

Obserwacja procesu

Zrozumieć dynamikę grupy

Menedżer jako nauczyciel

Nowi Jednominutowi Menedżerowie

Dzieląc się z innymi

Podziękowania

O autorach

Dostępne usługi

Kategoria: Poradniki
Zabezpieczenie: Watermark
Watermark
Watermarkowanie polega na znakowaniu plików wewnątrz treści, dzięki czemu możliwe jest rozpoznanie unikatowej licencji transakcyjnej Użytkownika. E-książki zabezpieczone watermarkiem można odczytywać na wszystkich urządzeniach odtwarzających wybrany format (czytniki, tablety, smartfony). Nie ma również ograniczeń liczby licencji oraz istnieje możliwość swobodnego przenoszenia plików między urządzeniami. Pliki z watermarkiem są kompatybilne z popularnymi programami do odczytywania ebooków, jak np. Calibre oraz aplikacjami na urządzenia mobilne na takie platformy jak iOS oraz Android.
ISBN: 978-83-7746-732-9
Rozmiar pliku: 63 MB

BESTSELLERY

Menu

Zamknij