MENU
Nasze ceny
Darmowy fragment
Pobierz fragment w jednym z dostępnych formatów
Coaching. Teoria, praktyka, studia przypadków - ebook
Coaching. Teoria, praktyka, studia przypadków - ebook
W publikacji poruszono najważniejsze teoretyczne i praktyczne
aspekty coachingu.
Ponad dwudziestu autorów, wśród których są zarówno wykładowcy akademiccy,
jak i osoby od lat pracujące w charakterze coacha oraz specjaliści łączący te dwie
funkcje, w ciekawy i przystępny sposób dzieli się z czytelnikami swoją wiedzą
i doświadczeniem.
Książka obejmuje m.in. takie zagadnienia, jak:
historia, definicje, miejsce coachingu w zarządzaniu organizacją;
charakterystyka profesjonalnego coacha – kompetencje, metody i narzędzia pracy;
przebieg procesu – zawieranie kontraktu i budowanie relacji z klientem;
metody pomiaru efektów oraz funkcja i rodzaje superwizji;
wybrane aspekty coachingu kariery;
wykorzystanie coachingu do wspierania rozwoju osób z niepełnosprawnościami;
etyczne uwarunkowania pracy coacha.
Cennym uzupełnieniem treści są studia przypadków polskich i zagranicznych
organizacji, obrazujące zastosowanie opisanych w publikacji kwestii w praktyce.
Książka zainteresuje menedżerów wszystkich szczebli, pracowników działów
personalnych, studentów zarządzania i psychologii, a także osoby pracujące
w charakterze coacha lub pragnące podjąć taką działalność.
„Książka prof. M. Sidor-Rządkowskiej wypełnia swoistą lukę wiedzy na temat
profesjonalnie stosowanego coachingu, którego celem jest »wydobywanie z ludzi tego,
co w nich najlepsze«. (…) [Stanowi] opracowanie ciekawe i bardzo cenne ze względu
na całościowe i zarazem nowatorskie ujęcie poruszanych w niej zagadnień”.
(z recenzji prof. Elżbiety Jędrych)
„Książka ukazuje temat coachingu w różnych kontekstach takich jak kariera, etyka,
rozwój zawodowy czy kultura organizacyjna. (…) ważnym elementem książki są studia
przypadków, które pokazują proces coachingu i jego zastosowanie w konkretnych
sytuacjach biznesowych”.
(z recenzji prof. Pawła Korzyńskiego)
Ponad dwudziestu autorów, wśród których są zarówno wykładowcy akademiccy,
jak i osoby od lat pracujące w charakterze coacha oraz specjaliści łączący te dwie
funkcje, w ciekawy i przystępny sposób dzieli się z czytelnikami swoją wiedzą
i doświadczeniem.
Książka obejmuje m.in. takie zagadnienia, jak:
historia, definicje, miejsce coachingu w zarządzaniu organizacją;
charakterystyka profesjonalnego coacha – kompetencje, metody i narzędzia pracy;
przebieg procesu – zawieranie kontraktu i budowanie relacji z klientem;
metody pomiaru efektów oraz funkcja i rodzaje superwizji;
wybrane aspekty coachingu kariery;
wykorzystanie coachingu do wspierania rozwoju osób z niepełnosprawnościami;
etyczne uwarunkowania pracy coacha.
Cennym uzupełnieniem treści są studia przypadków polskich i zagranicznych
organizacji, obrazujące zastosowanie opisanych w publikacji kwestii w praktyce.
Książka zainteresuje menedżerów wszystkich szczebli, pracowników działów
personalnych, studentów zarządzania i psychologii, a także osoby pracujące
w charakterze coacha lub pragnące podjąć taką działalność.
„Książka prof. M. Sidor-Rządkowskiej wypełnia swoistą lukę wiedzy na temat
profesjonalnie stosowanego coachingu, którego celem jest »wydobywanie z ludzi tego,
co w nich najlepsze«. (…) [Stanowi] opracowanie ciekawe i bardzo cenne ze względu
na całościowe i zarazem nowatorskie ujęcie poruszanych w niej zagadnień”.
(z recenzji prof. Elżbiety Jędrych)
„Książka ukazuje temat coachingu w różnych kontekstach takich jak kariera, etyka,
rozwój zawodowy czy kultura organizacyjna. (…) ważnym elementem książki są studia
przypadków, które pokazują proces coachingu i jego zastosowanie w konkretnych
sytuacjach biznesowych”.
(z recenzji prof. Pawła Korzyńskiego)
| Kategoria: | Rynek pracy |
| Zabezpieczenie: |
Watermark
|
| ISBN: | 978-83-8246-596-9 |
| Rozmiar pliku: | 3,3 MB |
