Kontrakty menedżerskie i inne umowy cywilnoprawne o świadczenie pracy. Wzory - ebook
Kontrakty menedżerskie i inne umowy cywilnoprawne o świadczenie pracy. Wzory - ebook
Książka przedstawia złożoną problematykę umów menedżerskich na rynku polskim. Uwzględniono w niej zmieniające się, coraz wyższe wymagania rynku wobec kadry menedżerskiej, jak również oczekiwania menedżerów w stosunku do angażujących ich podmiotów.
Omówiono także najważniejsze umowy cywilnoprawne, na podstawie których można świadczyć pracę: umowę zlecenia, umowę o dzieło, umowę agencyjną oraz umowę o pracę nakładczą. Umożliwia to zainteresowanym dokonanie wyboru najlepszej formy efektywnego i elastycznego świadczenia pracy. Każdy typ umowy opatrzono zwięzłym komentarzem.
![Ico_Gray_12.gif [469 B]](https://static.profinfo.pl/file/core_files/2017/6/20/794675acea08567c08e41b915d8ca492/Ico_Gray_12.gif){kind=small}
Bezspornym atutem
opracowania są wzory umów – zwłaszcza kontraktów
menedżerskich – oraz tabele obrazujące różnice pomiędzy danym
typem umowy a umową o pracę, pozwalające skutecznie ocenić ryzyko
ukrycia stosunku pracy pod pozorem umowy cywilnoprawnej.
Wzory są dostępne także w wersji elektronicznej do pobrania ze strony www.kontrakty-menedzerskie-wzory.wolterskluwer.pl po wpisaniu zamieszczonego w książce kodu aktywacyjnego. Można je modyfikować i dostosowywać do indywidualnych potrzeb.
W aktualnym wydaniu autorzy prezentują nowe podejście do tematyki, uwzględniające aktualną praktykę rynkową oraz najnowsze orzecznictwo. Dodano także omówienie kontraktów menedżerskich w spółkach z udziałem Skarbu Państwa i jednostek samorządu terytorialnego.
![Ico_Gray_6.gif [752 B]](https://static.profinfo.pl/file/core_files/2017/6/20/d30406f474af21eaedb9962f005ec959/Ico_Gray_6.gif){kind=small}
Publikacja jest
przeznaczona zarówno dla przedsiębiorców, jak i osób świadczących
pracę w ramach stosunku cywilnoprawnego oraz prawników praktyków.
Spis treści
WYKAZ SKRÓTÓW | str. 9
OD WYDAWCY | str. 11
OD AUTORÓW | str. 13
ROZDZIAŁ I
KONTRAKTY MENEDŻERSKIE W PRYWATNYCH SPÓŁKACH
KAPITAŁOWYCH | str. 17
A. Omówienie | str. 17
1. Wprowadzenie | str. 17
2. Charakter prawny umowy| str. 52
3. Rokowania stron | str. 55
4. Rodzaje kontraktów menedżerskich | str. 57
5. Prokura | str. 62
6. Pełnomocnictwo | str. 63
7. Zastępowanie zarządcy | str. 64
8. Obowiązki menedżera | str. 66
9. Obowiązki spółki | str. 78
10. Kryteria oceny efektywności sprawowania zarządu | str.
79
11. Ograniczenia zarządcy w prowadzeniu spraw i reprezentowaniu
spółki | str. 81
12. Odpowiedzialność zarządcy | str. 82
13. Wynagrodzenie menedżera i świadczenia dodatkowe | str.
89
14. Własność intelektualna | str. 94
15. Czas trwania umowy | str. 96
16. Wypoczynek (urlop) menedżera | str. 99
17. Czas pracy menedżera | str. 101
18. Umowa o pracę a kontrakt menedżerski | str. 102
19. Zakończenie | str. 105
B. Wzory | str. 108
Wzór nr 1. Kontrakt menedżerski | str. 108
Wzór nr 2. Kontrakt menedżerski dla osoby spoza zarządu |
str. 139
C. Orzecznictwo | str. 168
ROZDZIAŁ II
KONTRAKTY MENEDŻERSKIE WSPÓŁKACH Z UDZIAŁEM SKARBU
PAŃSTWA I JEDNOSTEK SAMORZĄDU TERYTORIALNEGO | str.
195
A. Omówienie | str. 195
1. Wprowadzenie | str. 195
1.1. Do jakich spółek odnosi się nowa ustawa kominowa | str.
195
1.2. Relacje członka zarządu ze spółką | str. 196
2. Umowa z członkiem zarządu | str. 199
3. Metoda regulacji w nowej ustawie kominowej | str. 200
4. Konsekwencje metody regulacji nowej ustawy kominowej |
str. 203
5. Model kontraktu i uchwał zalecany przez nową ustawę
kominową | str. 215
6. Kontrakt menedżerski – uwagi ogólne | str. 220
7. Poszczególne postanowienia | str. 221
7.1. Wymogi dotyczące kandydatów na członków zarządu | str.
222
7.2. Przedmiot – rodzaj obowiązków | str. 225
7.3. Ograniczenia w prowadzeniu spraw spółki | str. 225
7.4. Osobiste świadczenie usług | str. 226
7.5. Miejsce pracy | str. 227
7.6. Czas pracy i przerwy w świadczeniu usług | str. 228
7.7. Koszty i limity | str. 237
7.8. Wynagrodzenie stałe | str. 238
7.9. Cele zarządcze | str. 244
7.10. Wynagrodzenie zmienne | str. 254
7.11. Konflikt interesów i dodatkowa działalność | str.
265
7.12. Zakaz konkurencji | str. 267
7.13. Odpowiedzialność za niewykonanie lub nienależyte wykonanie
kontraktu | str. 268
7.14. Czas trwania i rozwiązanie kontraktu | str. 270
7.15. Zmiana kontraktu | str. 274
7.16. Odprawa | str. 274
8. ZUS, PIT i VAT | str. 280
8.1. ZUS | str. 280
8.2. PIT | str. 281
8.3. VAT | str. 281
B. Wzór | str. 283
Wzór nr 3. Kontrakt menedżerski | str. 283
ROZDZIAŁ III
UMOWA ZLECENIA | str. 355
A. Omówienie | str. 355
1. Wprowadzenie | str. 355
2. Forma umowy | str. 356
3. Czas trwania umowy | str. 356
4. Wynagrodzenie zleceniobiorcy | str. 356
5. Obowiązki stron | str. 357
6. Rozwiązanie umowy | str. 359
7. Umowa o pracę a umowa zlecenia | str. 360
B. Wzór | str. 364
Wzór nr 4. Umowa zlecenia | str. 364
C. Orzecznictwo | str. 374
ROZDZIAŁ IV
UMOWA O DZIEŁO | str. 387
A. Omówienie | str. 387
1. Uwagi ogólne | str. 387
2. Forma umowy | str. 388
3. Czas trwania umowy | str. 388
4. Wynagrodzenie | str. 389
5. Wykonanie umowy. Obowiązki stron | str. 390
5.1. Dzieło wykonywane osobiście | str. 390
5.2. Współdziałanie zamawiającego | str. 390
5.3. Materiały i narzędzia | str. 391
5.4. Swoboda odstąpienia od umowy przez zamawiającego | str.
391
5.5. Opóźnienie w wykonywaniu dzieła | str. 391
5.6. Wadliwe wykonywanie dzieła | str. 392
5.7. Odbiór dzieła | str. 392
5.8. Inne obowiązki | str. 392
6. Rękojmia i gwarancja | str. 393
6.1. Rękojmia | str. 393
6.2. Gwarancja | str. 394
7. Umowa o pracę a umowa o dzieło | str. 396
B. Wzór | str. 399
Wzór nr 5. Umowa o dzieło | str. 399
C. Orzecznictwo | str. 410
ROZDZIAŁ V
UMOWA AGENCYJNA | str. 422
A. Omówienie | str. 422
1. Wprowadzenie | str. 422
2. Forma umowy | str. 424
3. Rodzaje umowy agencyjnej | str. 425
4. Klauzula del credere | str. 427
5. Wynagrodzenie agenta | str. 429
6. Prowizja | str. 429
7. Wydatki | str. 432
8. Czas trwania umowy | str. 433
9. Świadczenie wyrównawcze | str. 434
10. Ograniczenie konkurencji | str. 435
11. Prawo agenta do zastawu na rzeczach zleceniodawcy | str.
437
12. Umowa agencyjna w praktyce gospodarczej | str. 438
13. Umowa o pracę a umowa agencyjna | str. 438
B. Wzory | str. 442
Wzór nr 6. Umowa agencyjna – umowa o wielokrotne pośrednictwo
(pośrednictwo) | str. 442
Wzór nr 7. Umowa agencyjna – umowa o wielokrotne pośrednictwo
(przedstawicielstwo) | str. 460
Wzór nr 8. Pełnomocnictwo | str. 481
C. Orzecznictwo | str. 483
ROZDZIAŁ VI
PRACA NAKŁADCZA (CHAŁUPNICZA) | str.
494
A. Omówienie | str. 494
1. Uwagi wstępne | str. 494
2. Świadczenie pracy nakładczej | str. 496
3. Nawiązanie i rozwiązanie stosunku pracy nakładczej | str.
496
4. Obowiązki stron | str. 497
5. Okresy zatrudnienia | str. 499
6. Wzór umowy o pracę nakładczą | str. 499
7. Podsumowanie | str. 501
8. Umowa o pracę nakładczą a umowa o pracę w formie
telepracy | str. 502
B. Wzory | str. 508
Wzór nr 9. Regulamin pracy nakładczej | str. 508
Wzór nr 10. Umowa o pracę nakładczą | str. 512
C. Orzecznictwo | str. 525
WYKAZ LITERATURY | str. 529
| Kategoria: | Pracy |
| Zabezpieczenie: |
Watermark
|
| ISBN: | 978-83-8246-089-6 |
| Rozmiar pliku: | 3,0 MB |
